جستجو در پورتال

نتايج جستجو

مشاوره/ با سلام و خسته نباشيد. لطفا پايه حقوق كارشناسي رشته مهندسي صنايع غذايي با ده ماه سابقه كاري را بفرماييد. و همچنين پايه حقوق كارشناسي ارشد رشته مهندسي برق-مخابرات بدون سابقه كار را بفرماييد. با تشكر

پرسش و پاسخ با سلام و خسته نباشيد. لطفا پايه حقوق كارشناسي رشته مهندسي صنايع غذايي با ده ماه سابقه كاري را بفرماييد. و همچنين پايه حقوق كارشناسي ارشد رشته مهندسي برق-مخابرات بدون سابقه كار را بفرماييد. با تشكر ؟ با سلام لينك اطلاعات مربوط به حقوق كارمندان رسمي و پيماني و .. شوراي عالي كار در نشست بعدازظهر چهارشنبه مورخ 25/12/90خود حداقل دستمزد سال آينده كارگران و مشمول
سال جاري 330 هزار و 300 تومان بود. در همين حال، بن نقدي كارگري هم از 28 به 35 هزار تومان افزايش يافت، ضمن اينكه پايه سنواتي روزانه 250 تومان تعيين شد. بخشنامه شوراي عالي كار با حضور نمايندگان 3 گروه (دولت، كارفرمايان و كارگران) در جلسه مورخ 24/12/1390 ، پس از بحث و بررسي راجع به تعيين حداقل مزد سال 1391، در اجراي ماده 41 قانون كار با در نظر گرفتن مصالح كارگران در انطباق هرچه بيشتر ميزان در آمد آنان با سطح معيشت و هم چنين با توجه به مقتضيات بنگاه هاي توليدي و
گرفتن مصالح كارگران در انطباق هرچه بيشتر ميزان در آمد آنان با سطح معيشت و هم چنين با توجه به مقتضيات بنگاه هاي توليدي و كارفرمايان و شرايط اقتصادي جامعه موارد زير را به اتفاق آرا مورد تصويب قرار داد. 1- از اول سال 1391 حداقل مزد روزانه با نرخ يكسان براي كليه كارگران مشمول قانون كار ( اعم از قرارداد دائم يا موقت) مبلغ 129900 ريال (يكصدو بيست و نه هزار و نهصد ريال) تعيين مي گردد. همچنين از اول سال 1391 ساير سطوح مزدي نيز روزانه 7 در صد مزد

مشاوره/ با سلام و احترام كف و سقف ماليات وبيمه راتوضيح دهيد؟ رنج معافيت هاي مالياتي و حقوق و دستمزد روزانه چيست؟ به كدام يك از ستونهاي حقوق و دستمزد بيمه و ماليات و يا هر دو تعلق ميگيرد؟ با تشكر

پرسش و پاسخ با سلام و احترام كف و سقف ماليات وبيمه راتوضيح دهيد؟ رنج معافيت هاي مالياتي و حقوق و دستمزد روزانه چيست؟ به كدام يك از ستونهاي حقوق و دستمزد بيمه و ماليات و يا هر دو تعلق ميگيرد؟ با تشكر ؟ با سلام جدول معافيت مالياتي سال ۹۱ جدول معافيت‏هاي ماليات حقوق كاركنان بخش دولتي و خصوصي بر مبناي ارقام مصوب دولت در لايحه بودجه سال 91 با معافيت س
امه اجرايي شماره ۴۵۲۵/۱۴۲۸۳ مورخ ۸۹/۶/۲۴ مصوب هيات محترم وزيران ، نحوه محاسبه حق بيمه سهم كارفرمايي واحدهاي مسكوني به ازاء هر متر مربع زيربنا براساس حاصلضرب ضريب حق بيمه درحداقل دستمزد ماهيانه مصوب شورايعالي كار درسال ۹۱ بوده وحق بيمه سهم بيمه شدگان كارگران ساختماني نيز بر مبناي ۷ درصد حداقل دستمزد روزانه به مبلغ ۱۲۹،۹۰۰ ريال در سال ۹۱ محاسبه ووصول خواهد شد. . ۷- با عنايت به مصوبات شورايعالي تامين اجتماعي و هيات امنا محترم سازمان تامين اجتماعي ، حداكثر دستمزد روزانه مش
ز بر مبناي ۷ درصد حداقل دستمزد روزانه به مبلغ ۱۲۹،۹۰۰ ريال در سال ۹۱ محاسبه ووصول خواهد شد. . ۷- با عنايت به مصوبات شورايعالي تامين اجتماعي و هيات امنا محترم سازمان تامين اجتماعي ، حداكثر دستمزد روزانه مشمول كسر حق بيمه در سال جاري ۷ برابر حداقل دستمزد روزانه معادل ۹۰۹،۳۰۰ريال ان تعيين مي شود و رعايت موضوع در ماه هاي ۳۱ و ۳۰ روزه الزامي است. . مسئول حسن اجراي مفاد اين بخشنامه ، كليه مديران و مسئولين واحدهاي اجرايي و ستاد مرتبط و شركت مشاور مديريت و

با سلام و خسته نباشيد. لطفا پايه حقوق كارشناسي رشته مهندسي صنايع غذايي با ده ماه سابقه كاري را بفرماييد. و همچنين پايه حقوق كارشناسي ارشد رشته مهندسي برق-مخابرات بدون سابقه كار را بفرماييد. با تشكر, با سلام و احترام كف و سقف ماليات وبيمه راتوضيح دهيد؟ رنج معافيت هاي مالياتي و حقوق و دستمزد روزانه چيست؟ به كدام يك از ستونهاي حقوق و دستمزد بيمه و ماليات و يا هر دو تعلق ميگيرد؟ با تشكر

	شركت نرم افزاري رايورز
	شركت نرم افزاري الگوريتم پويا
	شركت نرم افزاروسخت افزار ايران( نوسا)
	شركت نرم افزاري رايان نظم
	شركت نرم افزاري آرين سيستم
	شركت نرم افزاري دستيار
	شركت نرم افزاري فروردين
	شركت نرم افزاري رايين
	شركت نرم افزاري نماد ايران
	شركت نرم افزاري شماران
	******
	شركت نرم افزاري پيوست